Centro interregionale di studi e documentazione, denominato "CINSEDO"
Fondazione Lombardia per l'Ambiente (FLA)
Consiglio di Amministrazione. Uno dei consiglieri di nomina regionale è il Sindaco pro-tempore del Comune di Seveso.
Fondazione Regionale per la Ricerca Biomedica (FRRB)
Fondazione Minoprio Istituto Tecnico Superiore (Fondazione Minoprio)
Consiglio di Amministrazione. L'esercizio finanziario scade il 30 giugno di ogni anno.
Agenzia regionale per la protezione dell'ambiente - ARPA
Ente regionale per i servizi all'agricoltura e alle foreste - ERSAF
Istituto regionale per il Supporto alle Politiche della Lombardia - POLIS LOMBARDIA
Ente Autonomo Fiera Internazionale di Milano (Fondazione Fiera Milano)
Tre componenti del Consiglio Generale sono designati dalla Giunta regionale della Lombardia; il Presidente è designato dalla Giunta regionale della Lombardia d'intesa con il Comune di Milano, sentite le Associazioni imprenditoriali maggiormente significative presenti sul territorio regionale, nonché la CCIAA di Milano - Monza Brianza - Lodi. L'importo relativo al trattamento economico degli amministratori è tratto dal bilancio 2023 della Fondazione.
Formez PA - Centro servizi, assistenza, studi e formazione per l¿ammodernamento delle P.A.
Regione Lombardia fa parte dell'Assemblea dei Soci alla qule partecipa il Presidente pro-tempore della Giunta Regionale o un suo delegato.
Dall'anno 2020 l'ente benificia del solo comodato locali e attrezzature a cui si aggiunge l'utIlizzo della comunicazione interna.
SV.IM CONSORTIUM S.C.p.A. in liquidazione
La società ha in corso una procedura fallimentare a seguito di provvedimento del Tribunale di Bari emesso in data 12.04.2017. A seguito della suddetta procedura Regione Lombardia ha acquisito una quota pari allo 0,05%. Dati di bilancio non disponibili.
Azienda regionale per l¿innovazione e gli acquisti - ARIA S.p.A.
Consiglio di Amministrazione composto da n. 5 rappresentanti fino al 22.03.2021, poi Amministratore Unico. Il trattamento economico indicato corrisponde al compenso lordo annuo. La L.R. 3 aprile 2019 n. 6 ha disposto la fusione tra l¿Azienda regionale centrale acquisti S.p.A. (Arca S.p.A.), Lombardia Informatica S.p.A. (Lispa) e Infrastrutture Lombarde S.p.A. (Ilspa) da effettuarsi in due fasi: fusione per incorporazione di Arca S.p.A. in in Lombardia Informatica S.p.A. (Lispa), da effettuarsi entro il 1° luglio 2019; fusione per incorporazione di Infrastrutture Lombarde S.p.A. (Ilspa) nella società risultante dalla prima fusione, da effettuarsi entro 12 mesi dal 1° luglio 2019. La società incorporante ha preso il nome di Aria S.p.A. (si veda anche la DGR n. XI/1560 del 15/04/2019). A decorrere dal 1° luglio 2020 la società ARIA SpA ha incorporato Infrastrutture Lombarde SpA (ILSPA). La Legge Regionale 27 dicembre 2021, n. 24 ha dato disposizioni per la fusione per incorporazione di EXPLORA SpA in ARIA SpA. La fusione ha avuto efficacia dal 01.07.2022. L'importo relativo al trattamento economico degli amministratori è tratto dal bilancio 2022 della Società. Il risultato di bilancio dell'anno 2022 comprende anche Explora S.p.A. Nell'anno 2024 si è passati dall'Amministratore Unico ad un Consiglio di Amministrazione composto da n. 3 membri. I dati riportati si riferistcono all'anno 2023.
Consiglio di Amministrazione. La composizione del Consiglio di Amministrazione è variata nell'anno 2023, passando da n. 3 a n. 5 componenti. L'importo relativo al trattamento economico degli amministratori è tratto dal bilancio 2023 della Società.
Autostrada Pedemontana Lombarda - APL S.p.A.
Consiglio di Aministrazione. L'importo relativo al trattamento economico degli amministratori è tratto dal bilancio 2023 della Società.
COLLEGIO REGIONALE GUIDE ALPINE LOMBARDIA
COLLEGIO MAESTRI DI SCI DELLA REGIONE LOMBARDIA
Il dato relativo alla colonna "Onere complessivo anno 2023" si riferisce agli importi riconosciuti dalle ATS a vario titolo.
ASP ISTITUZIONI ASSISTENZIALI RIUNITE DI PAVIA
ASP ISTITUTI MILANESI MARTINITT E STELLINE E PIO ALBERGO TRIVULZIO
FONDAZIONE INIZIATIVE E STUDI SULLA MULTIETNICITA' - FONDAZIONE ISMU
Sono previsti anche gettoni di presenza per i componenti cda per 200,00
Si tratta di un'Associazione Internazionale con sede a Bruxelles che raggruppa numerosi membri internazionali e il cui Consiglio è composto da organizzazioni nazionali e regionali di cui non si hanno a disposizione i nominativi che lo compongono
Atto costitutivo 11/04/2003: Politecnico di Milano costituisce la fondazione e dichiara quali ulteriori fondatori oltre a sé medesimo i seguenti soggetti: Comune di Cremona, Provincia di Cremona, Comune di Piacenza, CCIAA di Milano, AEM spa, Associazione Univerlecco-Sondrio, Associazione Univercomo. Sono altresì ulteriori fondatori (a condizione che vanga prodotta documentazione idonea) i seguenti soggetti: Banca Intesa spa, Pirelli spa DGR n. 13141 del 30/05/2003: RL aderisce ai sensi della l.r. n. 50/1986 in qualità di socio FONDATORE (come previsto dall'art.5 dello statuto), le finalità della fondazione sono coerenti con gli obiettivi programmatici 5.2 "un'educazione scolastica ed universitaria di piena competenza regionale" e 3.10 "crescita di competitività del sistema delle imprese" DPEFR 2003-2005 Info sito web: La Fondazione Politecnico di Milano nasce nel 2003 per volontà del Politecnico di Milano, delle principali istituzioni della città e della Regione Lombardia, con il supporto di alcune importanti realtà imprenditoriali (fondatori: A2A; Fond. Parizzi, CCIAA di Milano, Comuni di Cremona, Milano, Piacenza, ENI, Fond. Volta, Indesit Company, Intesa SanPaolo, Pirelli, Provincia di Cremona, Regione Lombardia, Siemens, Univerlecco). Nell'Assemblea dei Fondatori è presente un delegato stabile, senza poteri decisionali, nella persona dell'Assessore all'Università, Ricerca, Innovazione.
I componenti dell'organo di amministrazione durano in carica 3 (tre) esercizi e sono rieliggibili. La società è stata inquadrata come società a partecipazione pubblica ai sensi del D. Lgs n. 175/2016 (Testo unico in materia di partecipazione pubblica). La società non ha erogato alcun compenso all'organo amministrativo. In data 13/02/2023 l'assemblea dei soci ha disposto che il compenso lordo annuale per il Collegio Sindacale ammonta ad Euro 29.000,000. MORGANTI Marco, Vicepresidente, designato dal Comune di Milano e Regione Lombardia.
VANGUARD INITIATIVE FOR NEW GROWTH THROUGH SMART SPECIALISATION
Quota di adesione anno 2024 (DGR n. 1898 del 19/02/2024): ¿ 17.500,00. DGR 2842 del 18/02/2020: Rete Interregionale Vanguard Initiative for new growth through smart specialisation - Concessione di spazi a uso gratuito presso la ¿Casa della Lombardia¿ sita nella sede regionale di Bruxelles per lo svolgimento delle attività del Segretariato della Rete (la gratuità degli spazi sarà valida per il periodo da febbraio 2020 a dicembre 2022, salvo eventuali proroghe). Non vi sono dati relativi ai bilanci per gli anni 2021, 2022, 2023.
FONDAZIONE IRCCS ISTITUTO NEUROLOGICO CARLO BESTA
1 Direttore Generale e 7 Consiglieri di Amministrazione tra i quali il Presidente. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06 con possibilità che la Giunta Regionale stabilisca successivamente, ai sensi del DPCM 19 luglio 1995, n. 502, una percentuale di incremento del compenso sopra citato in misura non superiore al limite massimo del 20% pari a Euro 30.987,41 del trattamento economico annuo omnicomprensivo. Il trattamento economico annuo lordo omnicomprensivo spettante al Presidente senza alcun altro onere a carico della Fondazione, stabilito ai sensi di quanto previsto dall'art. 13 comma 2 lettera j) dello Statuto, sulla base delle indicazioni contenute nella DGR n. XI/752 del 5 novembre 2018, è pari a 118.000,00 Euro. ll trattamento economico annuo lordo omnicomprensivo spettante ai Consiglieri di Amministrazione é pari al 20% di quello del Presidente, pari a 23.600,00 Euro, senza alcun altro onere a carico della Fondazione ai sensi di quanto previsto dall'art. 13 comma 2 lettera j) dello Statuto, sulla base delle indicazioni contenute nella DGR n. XI/752 del 5 novembre 2018. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio).
AZIENDA REGIONALE EMERGENZA URGENZA A.R.E.U.
1 Direttore Generale. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06 con possibilità che la Giunta Regionale stabilisca successivamente, ai sensi del DPCM 19 luglio 1995, n. 502, una percentuale di incremento del compenso sopra citato in misura non superiore al limite massimo del 20% pari a Euro 30.987,41 del trattamento economico annuo omnicomprensivo. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio).
AGENZIA DI CONTROLLO DEL SISTEMA SOCIO SANITARIO LOMBARDO
1 Direttore e 1 Comitato di Direzione composto da tre membri. Al Direttore spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06 con possibilità che la Giunta Regionale stabilisca successivamente una percentuale di incremento del compenso sopra citato, in misura non superiore al limite massimo del 20% pari a Euro 30.987,41 del trattamento economico annuo omnicomprensivo, in relazione al grado di raggiungimento degli obiettivi sulla base della valutazione da parte del comitato di direzione. ai membri del Comitato di Direzione spetta una indennità di carica pari ad Euro 35.000,00 annui lordi; al Coordinatore spetta una indennità di carica pari ad Euro 38.500,00 annui lordi. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio).
ISTITUTO ZOOPROFILATTICO SPERIMENTALE DELLA LOMBARDIA E DELL'EMILIA ROMAGNA
1 Direttore Generale e un Consiglio di Amministrazione composto da 5 membri tra i quali il Presidente. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06. Il compenso del Direttore Generale è comprensivo delle spese sostenute per gli spostamenti dal luogo di residenza o di dimora alla sede dell'Istituto. Spetta altresì il rimborso delle spese di viaggio, vitto ed alloggio documentate ed effettivamente sostenute nello svolgimento delle attività inerenti le funzioni di Direttore Generale. Il corrispettivo é determinato nel rispetto dei vincoli imposti dalla normativa statale e regionale e, pertanto, della piena congruità dello stesso, in riferimento alle funzioni assegnate. L'indennità spettante al Presidente del Consiglio di Amministrazione è pari al 40% (circa euro 2.530 lordi mensili per dodici mensilità) dell'indennità spettante ai consiglieri regionali della Regione Lombardia in cui ha sede l'Istituto. L'indennità spettante ai componenti del Consiglio di Amministrazione è pari al 20% (circa euro 1.265 lordi mensili per dodici mensilità) dell'indennità spettante ai consiglieri regionali della Regione Lombardia in cui ha sede l'Istituto. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. Si precisa che due degli attuali componenti non percepiscono compensi. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori.
FONDAZIONE IRCCS SAN GERARDO DEI TINTORI DI MONZA (costitutita con Decreto del Ministero della Salute del 12/10/2022 ed operativa dal 01/01/2023).
1 Direttore Generale e un Consiglio di Amministrazione composto da 9 membri tra i quali il Presidente. Il Direttore Generale stipula con la Fondazione un contratto di lavoro di diritto privato, a termine e di natura esclusiva, avente durata pari a quella prevista per il Consiglio di Amministrazione. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06, in analogia a quanto previsto per la corrispondente figura delle strutture sanitarie pubbliche lombarde. Con deliberazione n. 1 del 01/01/2023 ad oggetto "Insediamento del Consiglio di Amministrazione della Fondazione IRCCS Dan Gerardo dei Tintori di Monza" é stato costituito il CdA. Il compenso é stato definito con deliberazione del CdA n. 6 del 01/01/2023: per il Presidente in ¿ 118.000,00 annui lordi omnicomprensivi, senza alcun altro onere a carico della Fondazione; per i Consiglieri del CdA in ¿ 23.600,00 annui lordi omnicomprensivi, senza alcun altro onere a carico della Fondazione. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio).
ASST CENTRO SPECIALISTICO ORTOPEDICO TRAUMATOLOGICO GAETANO PINI/CTO
ASST GRANDE OSPEDALE METROPOLITANO NIGUARDA
1 Direttore Generale. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06 con possibilità che la Giunta Regionale stabilisca successivamente, ai sensi del DPCM 19 luglio 1995, n. 502, una percentuale di incremento del compenso sopra citato in misura non superiore al limite massimo del 20% pari a Euro 30.987,41 del trattamento economico annuo omnicomprensivo. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio). Il bilancio d¿esercizio 2021 ha chiuso con - 39462681,00.
Consorzio del Chiese di Bonifica di Secondo Grado
L indennità spetta a non più di tre membri del Consiglio di Amministrazione, mentre tutti hanno diritto diritto al rimborso spese, ai sensi dell'art. 82 della L.R. 31/2008
FONDAZIONE IRCCS ISTITUTO NAZIONALE DEI TUMORI
FONDAZIONE IRCCS CA' GRANDA OSPEDALE MAGGIORE POLICLINICO
1 Direttore Generale e 8 Consiglieri di Amministrazione tra i quali il Presidente. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06 con possibilità che la Giunta Regionale stabilisca successivamente, ai sensi del DPCM 19 luglio 1995, n. 502, una percentuale di incremento del compenso sopra citato in misura non superiore al limite massimo del 20% pari a Euro 30.987,41 del trattamento economico annuo omnicomprensivo. Il trattamento economico annuo lordo omnicomprensivo spettante al Presidente senza alcun altro onere a carico della Fondazione, stabilito ai sensi di quanto previsto dall'art. 13 comma 2 lettera j) dello Statuto, sulla base delle indicazioni contenute nella DGR n. XI/752 del 5 novembre 2018, è pari a 118.000,00 Euro. ll trattamento economico annuo lordo omnicomprensivo spettante ai Consiglieri di Amministrazione é pari al 20% di quello del Presidente, pari a 23.600,00 Euro, senza alcun altro onere a carico della Fondazione ai sensi di quanto previsto dall'art. 13 comma 2 lettera j) dello Statuto, sulla base delle indicazioni contenute nella DGR n. XI/752 del 5 novembre 2018. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio).
FONDAZIONE IRCCS POLICLINICO SAN MATTEO DI PAVIA
FONDAZIONE PATRIMONIO CA' GRANDA (ex Fondazione Sviluppo Ca' Granda)
1 Direttore Generale e un Consiglio di Amministrazione composto da 7 membri tra i quali il Presidente. Le cariche di Presidente, di membro del Consiglio di amministrazione e di membro del Collegio dei partecipanti sono gratuite. Il compenso del DG non é stato rinvenuto. In attesa di riscontro dalla Fondazione. La Fondazione ottiene i mezzi per realizzare i propri scopi, principalmente, attraverso la gestione e la valorizzazione del patrimonio conferito dal Fondatore. E¿ Fondatore la Fondazione IRCCS Ca¿ Granda Ospedale Maggiore Policlinico. Il patrimonio della Fondazione è costituito dalla dotazione indicata nell'atto costitutivo. [...]. Tale patrimonio può essere accresciuto dagli apporti di beni mobili e immobili dei Membri della Fondazione, da eredità, legati, contributi pubblici e privati, donazioni ed erogazioni liberali con tale specifica destinazione e da ogni altra entrata destinata per deliberazione del CdA ad incrementarlo. 0,00=dati non disponibili.
ISTITUTO NAZIONALE GENETICA MOLECOLARE (INGM) ¿Romeo ed Enrica Invernizzi¿
Il CdA e il Direttore Scientifico. Il CdA è l'organo al quale è riservata l'adozione degli atti di gestione e amministrazione dell'Ente nonchè gli atti demandati alla sua competenza dallo Statuto e dal Regolamento. Il CdA è composto da 3 componenti nominati dal Ministero della Salute, dalla Fondazione Invernizzi, dalla Regione Lombardia e dalla Fondazione IRCCS Cà Granda Ospedale Maggiore Policlinico di Milano. I partecipanti possono eleggere un proprio consigliere elevando a 4 il numero dei consiglieri. Il Direttore Scientifico esercita i poteri di gestione e di amministrazione della Fondazione nell'ambito degli indirizzi predisposti dal Consiglio di Amministrazione. Al CdA e al Direttore Scientifico spetta un compenso annuo stabilito dal Consiglio di Amministrazione, di cui non si è trovata indicazione sul sito istituzionale. La Fondazione trae i mezzi finanziari per il proprio funzionamento dal patrimonio e dalle risorse in disponibilità e quindi, tra l'altro, dai finanziamenti pubblici, contributi dei fondatori e dei partecipanti, da ogni altro contributo pubblico. DGR n. 16001 del 16/01/2004: RL delibera, ai sensi della l.r. n. 50/1986, di partecipare alla fondazione, contribuendo al fondo di dotazione con ¿ 25.000 (in quanto gli scopi della fondazione sono coerenti con gli obiettivi programmatici della GR "7.1 Qualificazione valorizzazione delle risorse umane, professionali e scientifiche" "7.2 Miglioramento della rete delle strutture sanitarie"). RL è fondatore "successivo" - come previsto dall'atto costitutivo -, ha contribuito al fondo di dotazione, ha poteri di nomina. 0,00=dati non disponibili.
Azienda Lombarda per l'Edilizia Residenziale Brescia Cremona Mantova
Indennità di funzione: Bertoldo 47.513,72 Ghidini 13.225,47. Rimborsi spese anno 2023: Bertoldo 558,55 Ghidini 45.00.
Azienda Lombarda per l'Edilizia Residenziale Varese Como Monza Brianza
Indennità di funzione: come previsto dall'allegato B della DGR n.1207 del 23 dicembre 1207, l'indennità di carica del Presidente corrisponde all'importo mensile lordo di ¿ 5.061,60. Rimborsi spese anno 2023: Bonassoli 2.642,95 Cavallin 1.264,79.
Azienda Lombarda per l'Edilizia Residenziale Pavia Lodi
Indennità di funzione: Cavallin 36063,90 Guarischi 9.490,50. Rimborsi spese anno 2023: Cavallin 4.086,03 Guarischi 548,67.
Azienda Lombarda per l'Edilizia Residenziale Milano
Indennità di funzione: Sala 59.491,13 Mognaschi 16.432,86 . Rimborsi spese anno 2023: Sala 13.105,49 Mognaschi 598,01
Azienda Lombarda per l'Edilizia Residenziale Bergamo Lecco Sondrio
Indennità di funzione: Danesi 43.237,53 Zambelli 11.572,29. Rimborsi spese anno 2023: Danesi 4.773,80 Zambelli 586,20.
Agenzia per il Trasporto Pubblico Locale del Bacino di Bergamo
Agenzia del Trasporto Pubblico Locale di Brescia
Agenzia del Trasporto Pubblico Locale del Bacino di Como, Lecco e Varese
Agenzia del trasporto pubblico locale di Cremona e Mantova
Agenzia del trasporto pubblico locale di Milano, Monza e Brianza, Lodi e Pavia
Agenzia del Trasporto Pubblico Locale di Sondrio
FONDAZIONE GALLERIA D'ARTE MODERNA E CONTEMPORANEA SILVIO ZANELLA
FONDAZIONE MONASTERO SANTA MARIA DEL LAVELLO
FONDAZIONE MUSEO DELL'INDUSTRIA E DEL LAVORO EUGENIO BATTISTI
FONDAZIONE PER L'ARTIGIANATO GABRIELE LANFREDINI
FONDAZIONE ADI COLLEZIONE COMPASSO D¿ORO
FONDAZIONE ENTE AUTONOMO DEL PICCOLO TEATRO DI MILANO - TEATRO D'EUROPA
FONDAZIONE BIBLIOTECA EUROPEA DI INFORMAZIONE E CULTURA - BEIC
FONDAZIONE ORCHESTRA SINFONICA E CORO SINFONICO GIUSEPPE VERDI
FONDAZIONE MUSEO NAZIONALE DELLA SCIENZA E DELLA TECNOLOGIA LEONARDO DA VINCI
ATC 2 delle Valli del Ticino e dell Olona
Consorzio di Bonifica Dugali, Naviglio, Adda Serio
Consorzio di Bonifica Est Ticino Villoresi
Nella colonna onere complessivo è stata indicata la somma del "Trattamento Economico Amministrazione" e dei rimborsi spesa dei consiglieri ETV dell'anno 2023, v. foglio Dati (euro 78411,36 + euro 17163,34)
Consorzio di Bonifica della Media Pianura Bergamasca
L' indennità spetta a non più di tre membri del Consiglio di Amministrazione, mentre si ha diritto al rimborso spese.Regione Lombardia nomina un consigliere.
Consorzio di Bonifica Muzza Bassa Lodigiana
L'importo del Trattamento economico comprende anche i rimborsi spese riconosciuti ai consiglieri
Consorzio di Bonifica Navarolo Agro Cremonese Mantovano
Regione Lombardia ha designato il proprio rappresentante nell attuale CdA, come previsto dalle apposite norme regionali. L'indennità spetta a non più di tre membri del Consiglio (presidente e 2 vicepresidenti), mentre i restanti membri del CDA hanno diritto al solo rimborso spese. Il dato inserito nel campo Trattamento economico amministrazione riguarda il complessivo al 31.12.2023
Consorzio di Bonifica Terre dei Gonzaga in Destra Po
il risultato di bilancio è pari al fondo cassa al termine dell'esercizio di riferimento
Consorzio di Bonifica Territori del Mincio
L'indennità spetta a non più di tre membri del Consiglio di Amministrazione. Gli altri consiglieri hanno diritto al rimborso spese per lo svolgimento delle funzioni.
Nel corso del 2023 emesse reversali di incasso per ¿ 3.822.732,82
Consorzio Agrosilvopastorale Reganzo onlus
Consorzio forestale Alta Valle Staffora onlus
Consorzio forestale Bassa Valle Camonica
Consorzio forestale del Sebino Bresciano
Consorzio forestale di Prata Camportaccio
CONSORZIO FORESTALE LEGNO AMBIENTE (LEA)
Consorzio forestale Terra tra i due Laghi
Consorzio forestale Unione agricoltori di Pavia
Consorzio forestale per la conservazione, il godimento ed uso di bosco consorziale (Boschi Isola)
CONSORZIO FORESTALE PARCO LOMBARDO DELLA VALLE DEL TICINO
Istituto Sperimentale Italiano Lazzaro Spallanzani
I rappresentanti di Regione Lombardia sono stati nominati con deliberazione di Giunta N° XII / 2969. L'insediamento nel CDA avverrà nel mese di novembre 2024.
Schema di bilancio esercizio 2023 approvato dal Consiglio d'Amministrazione ma non ancora dall'Assemblea
sul sito i dati di bilancio degli anni 2022 e 2023 non sono pubblicati
AZIENDA SPECIALE DELLA CCIIA DI BERGAMO-BERGAMO SVILUPPO
AZIENDA SPECIALE DELLA CCIIA DI BRESCIA -PRO BRIXIA
sul sito i dati di bilancio dell'anno 2023 non sono pubblicati
AZIENDA SPECIALE DELLA CCIAA DI CREMONA - SERVIMPRESA
AZIENDA SPECIALE DELLA CCIAA DI COMO -LARIO SVILUPPO IMPRESA
AZIENDA SPECIALE DELLA CCIAA DI MANTOVA -PROMOIMPRESA - BORSA MERCI
AZIENDA SPECIALE DELLA CCIAA DI MILANO - CAMERA ARBITRALE NAZIONALE ED INTERNAZIONALE DI MILANO
AZIENDA SPECIALE DELLA CCIAA DI MILANO - INNOVHUB - STAZIONI SPERIMENTALI PER L'INDUSTRIA
AZIENDA SPECIALE DELLA CCIAA DI PAVIA - PAVIA SVILUPPO
AZIENDA SPECIALE DELLA CCIAA DI VARESE - PROMOVARESE
AZIENDA SPECIALE DELLA CCIAA DI MILANO - FORMAPER
ECRN - EUROPEAN CHEMICALS REGIONS NETWORK
DGR: Quota annuale di adesione pari a euro 20.000. Non vi sono dati riferiti ai bilanci per gli anni 2021, 2022, 2023. Quota di adesione anno 2023 (DGR n. 13 del 23/03/2023): euro 21.000,00. Quota di adesione anno 2024 (DGR n. 1898 del 19/02/2024): euro 23.000,00.
AUTORITA' DI BACINO LACUALE CERESIO, PIANO E GHIRLA
AUTORITA' DI BACINO LACUALE DEI LAGHI D'ISEO, ENDINE E MORO
AUTORITA' DI BACINO DEL LARIO E DEI LAGHI MINORI
AUTORITA' DI BACINO LACUALE DEI LAGHI MAGGIORE, COMABBIO, MONATE E VARESE
ITACA - Istituto per l'innovazione e trasparenza degli appalti e la compatibilità ambientale
Gruppo Europeo di Cooperazione Territoriale - GECT "Alleanza interregionale per il Corridoio Reno-Alpi"
Trattandosi di Organismo con sede legale in Germania i bilanci non sono on line ma agli atti della Direzione - e di tutti i membri del Gruppo europeo - in quanto vengono approvati dall'Assemblea.
Non sono previste nomine da parte della Regione Lombardia
COMUNITA' MONTANA VALSASSINA VALVARRONE VAL D'ESINO E RIVIERA
COMUNITA' MONTANA VALTELLINA DI MORBEGNO
COMUNITA' MONTANA LARIO ORIENTALE - VALLE SAN MARTINO
COMUNITA' MONTANA VALLI DEL LARIO E DEL CERESIO
AINEVA - Associazione interregionale di coordinamento e documentazione per i problemi inerenti alla neve e alle valanghe
Associazione Forum Italiano per la Sicurezza Urbana (FISU)
Il Comitato Esecutivo ha deliberato lo slittamento dell' assemblea e l'approvazione del bilancio 2023 - a novembre, a causa delle elezioni amministrative. Ad assetto ultimato sarà apporvato il bilancio che sarà inserito nella presente tabella.
European Forum for Urban Security (EFUS)
Gli amministratori di EFUS non percepiscono emolumenti
PARCO DI MONTEVECCHIA E VALLE DEL CURONE
PARCO PINETA DI APPIANO GENTILE E TRADATE
RISERVA NATURALE PIAN DI SPAGNA E LAGO DI MEZZOLA
AGENZIA INTERREGIONALE PER IL FIUME PO (AIPO)
Federazione Italiana dei Parchi e delle Riserve naturali
L'onere complessivo del 2023 si riferisce all'attività di coordinamento scientifico svolta sull'annualità da CEFRIEL, come specificato nelle DGR XI / 5021 del 12/07/2021 (€ 50.000) e XII/504 del 26/06/2023 (€ 50.000), per l’Ecosistema Digitale E015.
SOCIETA' INFRASTRUTTURE MILANO CORTINA 2020-2026 S.p.a
Società costituita in data 22/11/2021. Il primo esercizio sociale si chiude il 31/12/2022.