1 Direttore Generale. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06 con possibilità che la Giunta Regionale stabilisca successivamente, ai sensi del DPCM 19 luglio 1995, n. 502, una percentuale di incremento del compenso sopra citato in misura non superiore al limite massimo del 20% pari a Euro 30.987,41 del trattamento economico annuo omnicomprensivo. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio).
FONDAZIONE IRCCS POLICLINICO SAN MATTEO DI PAVIA
1 Direttore Generale e 8 Consiglieri di Amministrazione tra i quali il Presidente. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06 con possibilità che la Giunta Regionale stabilisca successivamente, ai sensi del DPCM 19 luglio 1995, n. 502, una percentuale di incremento del compenso sopra citato in misura non superiore al limite massimo del 20% pari a Euro 30.987,41 del trattamento economico annuo omnicomprensivo. Il trattamento economico annuo lordo omnicomprensivo spettante al Presidente senza alcun altro onere a carico della Fondazione, stabilito ai sensi di quanto previsto dall'art. 13 comma 2 lettera j) dello Statuto, sulla base delle indicazioni contenute nella DGR n. XI/752 del 5 novembre 2018, è pari a 118.000,00 Euro. ll trattamento economico annuo lordo omnicomprensivo spettante ai Consiglieri di Amministrazione é pari al 20% di quello del Presidente, pari a 23.600,00 Euro, senza alcun altro onere a carico della Fondazione ai sensi di quanto previsto dall'art. 13 comma 2 lettera j) dello Statuto, sulla base delle indicazioni contenute nella DGR n. XI/752 del 5 novembre 2018. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio).
FONDAZIONE IRCCS ISTITUTO NEUROLOGICO CARLO BESTA
1 Direttore Generale e 7 Consiglieri di Amministrazione tra i quali il Presidente. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06 con possibilità che la Giunta Regionale stabilisca successivamente, ai sensi del DPCM 19 luglio 1995, n. 502, una percentuale di incremento del compenso sopra citato in misura non superiore al limite massimo del 20% pari a Euro 30.987,41 del trattamento economico annuo omnicomprensivo. Il trattamento economico annuo lordo omnicomprensivo spettante al Presidente senza alcun altro onere a carico della Fondazione, stabilito ai sensi di quanto previsto dall'art. 13 comma 2 lettera j) dello Statuto, sulla base delle indicazioni contenute nella DGR n. XI/752 del 5 novembre 2018, è pari a 118.000,00 Euro. ll trattamento economico annuo lordo omnicomprensivo spettante ai Consiglieri di Amministrazione é pari al 20% di quello del Presidente, pari a 23.600,00 Euro, senza alcun altro onere a carico della Fondazione ai sensi di quanto previsto dall'art. 13 comma 2 lettera j) dello Statuto, sulla base delle indicazioni contenute nella DGR n. XI/752 del 5 novembre 2018. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio).
FONDAZIONE IRCCS SAN GERARDO DEI TINTORI DI MONZA (costituita con Decreto del Ministero della Salute del 12/10/2022 ed operativa dal 01/01/2023) già ASST DI MONZA
1 Direttore Generale e un Consiglio di Amministrazione composto da 9 membri tra i quali il Presidente. Il Direttore Generale stipula con la Fondazione un contratto di lavoro di diritto privato, a termine e di natura esclusiva, avente durata pari a quella prevista per il Consiglio di Amministrazione. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06, in analogia a quanto previsto per la corrispondente figura delle strutture sanitarie pubbliche lombarde. Con deliberazione n. 1 del 01/01/2023 ad oggetto "Insediamento del Consiglio di Amministrazione della Fondazione IRCCS Dan Gerardo dei Tintori di Monza" é stato costituito il CdA. Il compenso é stato definito con deliberazione del CdA n. 6 del 01/01/2023: per il Presidente in € 118.000,00 annui lordi omnicomprensivi, senza alcun altro onere a carico della Fondazione; per i Consiglieri del CdA in € 23.600,00 annui lordi omnicomprensivi, senza alcun altro onere a carico della Fondazione. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio).
AGENZIA REGIONALE EMERGENZA URGENZA A.R.E.U.
AGENZIA DI CONTROLLO DEL SISTEMA SOCIO SANITARIO LOMBARDO
1 Direttore e 1 Comitato di Direzione composto da tre membri. Al Direttore spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06 con possibilità che la Giunta Regionale stabilisca successivamente una percentuale di incremento del compenso sopra citato, in misura non superiore al limite massimo del 20% pari a Euro 30.987,41 del trattamento economico annuo omnicomprensivo, in relazione al grado di raggiungimento degli obiettivi sulla base della valutazione da parte del comitato di direzione. ai membri del Comitato di Direzione spetta una indennità di carica pari ad Euro 35.000,00 annui lordi; al Coordinatore spetta una indennità di carica pari ad Euro 38.500,00 annui lordi. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio).
ISTITUTO ZOOPROFILATTICO SPERIMENTALE DELLA LOMBARDIA E DELL'EMILIA ROMAGNA
1 Direttore Generale e un Consiglio di Amministrazione composto da 5 membri tra i quali il Presidente. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06. Il compenso del Direttore Generale è comprensivo delle spese sostenute per gli spostamenti dal luogo di residenza o di dimora alla sede dell'Istituto. Spetta altresì il rimborso delle spese di viaggio, vitto ed alloggio documentate ed effettivamente sostenute nello svolgimento delle attività inerenti le funzioni di Direttore Generale. Il corrispettivo é determinato nel rispetto dei vincoli imposti dalla normativa statale e regionale e, pertanto, della piena congruità dello stesso, in riferimento alle funzioni assegnate. L'indennità spettante al Presidente del Consiglio di Amministrazione è pari al 40% (circa euro 2.530 lordi mensili per dodici mensilità) dell'indennità spettante ai consiglieri regionali della Regione Lombardia in cui ha sede l'Istituto. L'indennità spettante ai componenti del Consiglio di Amministrazione è pari al 20% (circa euro 1.265 lordi mensili per dodici mensilità) dell'indennità spettante ai consiglieri regionali della Regione Lombardia in cui ha sede l'Istituto. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. Si precisa che due degli attuali componenti non percepiscono compensi. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori.
ASST GRANDE OSPEDALE METROPOLITANO NIGUARDA
FONDAZIONE IRCCS ISTITUTO NAZIONALE DEI TUMORI
FONDAZIONE IRCCS CA' GRANDA OSPEDALE MAGGIORE POLICLINICO
1 Direttore Generale. Al Direttore Generale spetta il trattamento economico annuo omnicomprensivo di Euro 154.937,06 con possibilità che la Giunta Regionale stabilisca successivamente, ai sensi del DPCM 19 luglio 1995, n. 502, una percentuale di incremento del compenso sopra citato in misura non superiore al limite massimo del 20% pari a Euro 30.987,41 del trattamento economico annuo omnicomprensivo. Il trattamento economico é pubblicato nella tabella Amministratori. 0,00=equilibrio di bilancio (colonna risultati di bilancio). Il bilancio d’esercizio 2021 ha chiuso con - 39462681,00.
ASST CENTRO SPECIALISTICO ORTOPEDICO TRAUMATOLOGICO GAETANO PINI/CTO